Većina mislećih ljudi već je čula da su vještine mnogo važnije od znanja (hvala infobiznismenima na potpunom prosvjetljenju). Ali iz nekog razloga ne pišu što je vještina. Ovo je mogućnost rada u poluautomatskom načinu rada, bez dugog razmišljanja o svakoj operaciji procesa. Vještina se stječe samo kroz praktične vježbe.
Odustajete od fleksibilnosti?
Ljudi se razlikuju po sposobnosti učenja. Neki vjeruju da to ovisi o dobi. Ali to nije točno: ovisi o plastičnosti psihe. A ta je kvaliteta samo djelomično urođena. Najčešće, malo sazrijevši, osoba si zabranjuje školovanje (prema prikladnoj izjavi psihologa Kozlova). Ako se borite za pravo da ne slušate kritiku, vaša sposobnost učenja opada.
Korak po korak
Formiranje vještina i sposobnosti prolazi kroz nekoliko faza. U početku ne znate kako i ne primjećujete da ne znate kako. Na drugom već vidite kada ste pogriješili, ali ne prije. Na trećem ste svjesni procesa i znate kako izbjeći pogreške. Na četvrtom -proces ide na automatsku razinu, štedeći resurse vaše psihe. Kažu da postoji i peti korak – sposobnost napraviti i naučiti nekoga tko ne zna. Znanje i vještine se prilično lako prenose ako nešto jako dobro znate i znate.
Znatiželja je obavezna
Što je potrebno za stjecanje vještine? Nije lako ako osoba odbija biti znatiželjna. Naravno, puno ovisi o vrsti psihe, te o trenutnom emocionalnom stanju. Najbolji način da učinite uspjeh nemogućim je da ga jednom nazovete dosadnim. Sve, sad će ti biti teško. Iako se to može prevladati ako slučaj razbijete na komadiće i brzo ga riješite. Ali kvaliteta će patiti. Zato ne nazivaj stvari dosadnima.
Svatko može
Druga taktika za uspjeh je traženje uzora. Odnosno, ljudi koji već znaju raditi ono što pokušavate svladati. Vještina nije isključivi fenomen. Sportske škole uče da ono što radi jedna osoba može učiniti bilo tko drugi. Bilo tko. I to je sport u kojem ljudi rade desetljećima za centimetar rekorda, ali ne postaju svi zvijezde. Što reći o stanovnicima u čijem životu produktivan rad donosi puno bolje rezultate?
Sistemski pristup
Važno je imati povratnu informaciju, bez nje je prilično teško steći vještinu. Samo u Hollywoodu usamljeni junak sam sve nauči. U stvarnosti je s nekima potrebno komuniciratisustav učenja. To će vam dati dvije važne stvari: motivaciju i informacije. Drugi je važniji jer se problem motivacije može riješiti na drugačiji način. Tečajevi, sveučilišta ili samo određeni ljudi mogu postati vaš sustav. Ne vjerujte kad osoba s ponosom tvrdi da je napravila sebe. Napravili su ga ljudi koje je pronašao i koji su mu se svidjeli.
Ne odustaj
Mnogo ovisi o tome možete li učiti iz grešaka. Važna je ustrajnost koja se u nekim eksperimentima mjerila minutama koje je osoba potrošila na rješavanje problema koji je u principu nerješiv. Jeste li sigurni da biste bili na vrhu ljestvice za ovaj pokazatelj? Ako ne, vježbajte i naučite se usredotočiti na zadatak. Ne bojte se složenosti.
